Verwalten Sie die Gehaltsabrechnung Ihrer Mitarbeiter wie eine Tasse Kuchen mit den folgenden Lösungen.

Lohn- und Gehaltsabrechnungssysteme sind heutzutage gefragt. Und immer mehr Unternehmen möchten viele Bereiche ihres Geschäfts rationalisieren und automatisieren, insbesondere stressige und sich wiederholende.

Der Abrechnungsprozess ist jedoch zeitaufwändig und kann teuer sein. Außerdem kann es auch zu menschlichen Fehlern kommen, die zu einer großen Geschäftskatastrophe aufgrund von Zahlungsungenauigkeiten, verspäteten Steuererklärungen und Nichteinhaltung der Lohnsteuergesetze führen.

Gemäß einer SurePayroll-Umfrage45% der Befragten gaben an, mit bestimmten Vorschriften vertraut zu sein, die überhaupt nicht existieren! Es zeigte sich auch, dass 24% von ihnen mehr als 4 Stunden pro Woche damit verbringen, die Gehaltsabrechnung in einem Monat zu verwalten.

Dankenswerterweise entlastet Sie die Cloud-basierte Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware, sodass Sie Zeit für wichtige Dinge wie die Einstellung von Kandidaten, die Überwachung der Leistung, die Aufrechterhaltung einer guten Unternehmensumgebung und vieles mehr aufwenden können, anstatt sich wiederholenden Aufgaben nachzulaufen.

Lassen Sie uns also die Dinge über Lohnbuchhaltungssoftware verstehen und wie sie Ihrem Unternehmen helfen kann.

Was ist Lohnbuchhaltungssoftware?

Die Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware automatisiert Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozesse wie die Verwaltung von Gehältern, Löhnen, Abzügen, Boni und Steuern. Es ist auch in der Lage, Freizeit, Leistungen an Arbeitnehmer, Urlaubsabgrenzung und vieles mehr zu verfolgen.

Es hilft in vielerlei Hinsicht, einschließlich der folgenden.

Spart Zeit ⏱️

Da Sie Ihre Zeit nicht mit sich wiederholenden Aufgaben wie dem Generieren und Verteilen von Belegen, dem Buchhalten, dem manuellen Verwalten von Mitarbeiterdaten usw. verbringen müssen, können Sie viel Zeit sparen.

Kein Outsourcing erforderlich

Mit der intuitiven Software müssen Sie die Gehaltsabrechnung nicht auslagern. Es hilft Ihnen, Geld zu sparen und eliminiert die Wahrscheinlichkeit, dass vertrauliche Daten an Dritte weitergegeben werden. Daher bleiben Ihre Finanzdaten in den Räumlichkeiten Ihrer Organisation sicher und vertraulich.

Bessere Transparenz

Ihre Mitarbeiter können sich selbst helfen, ihre Daten eingeben und auf genaue Gehaltsinformationen wie Gehalt, Abzüge und Steuern zugreifen. Auf diese Weise erhöht es die Transparenz mit Ihren Mitarbeitern und fördert das gegenseitige Vertrauen.

Verbesserte Genauigkeit

Da die Software kritische Prozesse wie Steuerberechnungen und -ablagen, Erkenntnisse und Berichterstellung usw. abwickelt, besteht kein Risiko für Ungenauigkeiten. Alle bereitgestellten Daten sind in Echtzeit genau und nützlich.

Gewährleistet die Einhaltung ✔️

Steuervorschriften und -regeln ändern sich häufig. Jede Abweichung von der Einhaltung oder das Versäumen einer Frist kann Ihr Unternehmen hohe Strafen kosten.

Zu diesem Zweck werden in der Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware die aktuellen Bundes-, Landes- und lokalen Gesetze aktualisiert. Außerdem werden Sie über Compliance-Anforderungen und Steuerfristen informiert, sodass Sie stets konform bleiben.

Es ist Showtime. Lassen Sie uns die folgende Online-Software für die Lohn- und Gehaltsabrechnung untersuchen.

ADP

Abonnieren ADP für Gehaltsabrechnungsdienstleistungen, die durch exzellente Lösungen unterstützt werden. Es ist eine der besten Gehaltsabrechnungsplattformen, die für Ihren Komfort entwickelt wurde und Ihnen die Integration in Ihre Geschäftstools ermöglicht, einschließlich Zeiterfassungstools, ERPs, HR-Systemen und mehr, um Ihre Arbeit zu vereinfachen.

ADP bietet eine automatisierte Online-Gehaltsabrechnung zur Vermeidung kostspieliger Fehler, lokale, staatliche und bundesstaatliche Compliance, Self-Service-App, Unterstützung bei der Synchronisierung von Mitarbeiterdaten und vieles mehr. Es bietet auch mobile Gehaltsabrechnungs- und Direkteinzahlungslösungen zur Integration mit Anwesenheits- und Zeiterfassung. Darüber hinaus kann es die Abzüge von Steuern, Rentenbeiträgen und mehr berechnen. Die mobile ADP-Lösung ermöglicht es Mitarbeitern sogar, von jedem Ort aus auf ihre Gehaltsabrechnungen und Informationen zuzugreifen.

Fordern Sie ein Angebot entsprechend Ihrer Unternehmensgröße und Ihren Bedürfnissen an und beginnen Sie mit der klaren Verwaltung Ihrer Mitarbeiterzahlung.

OnPay

Automatisieren Sie all die schwierigen Dinge, um Zahlungen an Ihr Team zur richtigen Zeit zu leisten mit OnPay Lohnsoftware. Sie können Ihre Gehaltsabrechnung sogar von Ihrem Smartphone aus mit nur wenigen Klicks durchführen, indem Sie Stunden eingeben, jede Gehaltsabrechnung überprüfen und genehmigen.

OnPay kann die Bundes-, Kommunal- und Landessteuern einfach über Garantieberechnungen abwickeln, sodass Sie Fehler vermeiden können. Bringen Sie jedes Buch in ein einziges Fenster und verabschieden Sie sich von der doppelten Dateneingabe. Außerdem Xero und QuickBooks sind flexible Buchhaltungsintegrationen, damit Sie Ihre Bücher gut aussehen lassen und Zeit sparen. 

Der Berichts-Designer von OnPay hilft Ihnen, alle Informationen zu überprüfen, die Ihnen wichtig sind. Sie können die benutzerdefinierten Gehaltsabrechnungsberichte einrichten und speichern, um die für Ihr Unternehmen wichtigen Zahlen hervorzuheben. Es bietet auch Mitarbeiter-Self-Service, damit sie HR-Papiere unterschreiben, PTO anfordern und sich selbst einarbeiten können.

Verwalten Sie Ihr Team workflows, Audits usw., um organisiert zu bleiben. OnPay führt die COVID-Compliance durch die Bereitstellung einer Cloud-basierten und mobilfreundlichen Gehaltsabrechnungssoftware ein. Sie können Krankheitsurlaub oder FFCRA-Krankenurlaub verfolgen und FFCRA-Steuergutschriften automatisieren. Holen Sie sich HR-Tools wie E-Signing, In-App-Angebotsschreiben, Online-Formulare W-4 und I-9, Personal-Checklisten, Direktnachrichten, Compliance-Audits, Dokumentvorlagen und vieles mehr.

Erhalten Sie alles zu einer niedrigen monatlichen Gebühr von 36 USD/Monat Grundgebühr und 4 USD/Monat für jedes Mitglied.

Rippling

Holen Sie sich eine Full-Service-Lohnabrechnungssoftware – Plätschern das kann von selbst laufen. Diese Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware synchronisiert alle Ihre Personaldaten bezüglich der Lohn- und Gehaltsabrechnung und ignoriert die manuelle Dateneingabe oder die Verwendung eines Taschenrechners. Es kann Ihnen helfen, Ihre Stunden zu sparen, indem Sie nur auf "Ausführen" klicken, was der einfachste Weg ist, den Sie jemals sehen werden.

Rippling kann Ihre Compliance-Arbeit automatisch abwickeln und Ihr Unternehmen mit relevanten Formularen, Vorschriften und Gesetzen absichern, also entspannen Sie sich und konzentrieren Sie sich auf andere wichtige Aufgaben. Es berechnet auch Ihre Lohnsteuern und reicht diese trotz Ihres Mitarbeiterstandorts automatisch zum perfekten Zeitpunkt beim IRS, lokalen Behörden und anderen Bundesländern ein.

Plätschern

Bezahlen Sie Ihre Auftragnehmer und Mitarbeiter in wenigen Minuten von Ihrem Firmensitz in jede gewünschte Filiale. Sie können auch die PTO-Richtlinie Ihres Unternehmens anpassen, sie überprüfen und die Urlaubsanträge von Mitarbeitern mit einem einzigen Klick genehmigen. Stellen Sie außerdem sicher, dass alle Details von der Arbeitszeit bis zur Zapfwelle mit der Gehaltsabrechnung synchronisiert werden, um Ihre Finger zu entspannen.

Erstellen Sie benutzerdefinierte Berichte oder wählen Sie einen aus der Bibliothek mit den Mitarbeiterdetails aus, um rechtzeitig wichtige und bessere Entscheidungen zu treffen. Darüber hinaus können Sie den Standort, die Aufgabe, den Kunden und mehr von Mitarbeitern verfolgen, um die Zeit und die Kosten der Mitarbeiter für diese Zeit zu verfolgen.

Sie können den Gehaltssatz eines Mitarbeiters automatisch ändern, wenn er von Job zu Job wechselt. Die Rippling-Software lässt sich gut in über 400 Anwendungen wie Quickbooks integrieren, Netsuite, TSheets, Deputy und mehr, um Ihr Hauptbuch und Ihre Gehaltsabrechnung auf dem neuesten Stand zu halten.

Der Preis beträgt $8/Monat/Benutzer. Wählen Sie die gewünschten Dienstleistungen von Rippling aus und erhalten Sie ein entsprechendes Angebot.

Patriot

Nutzen Sie das einfache, kostengünstige und schnelle Online-Lohn- und Gehaltsabrechnungssystem von Patriot und steigern Sie Ihre Effizienz. Sie bieten zwei Dienstleistungen an, Voll- und Basisdienst.

In der Basisabrechnung ist der Einstieg ebenso einfach wie das Einrichten der Abrechnung, der Steuerinformationen und der Mitarbeiter. Sie helfen Ihnen auch mit historischen Daten für Ihre vorherigen Gehaltsabrechnungen. Als nächstes ist die Online-Ausführung Ihrer Gehaltsabrechnung in drei Schritten einfach:

  • Geben Sie die Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter zusammen mit den Zahlungen des Auftragnehmers ein
  • Genehmigen Sie die Gehaltsabrechnung mit schnellen und genauen Berechnungen
  • Gehen Sie papierlos und retten Sie Bäume mit einer kostenlosen Direkteinzahlung oder drucken Sie Gehaltsschecks / Gehaltsabrechnungen aus.

Schließlich liefern sie Ihnen auch wichtige Daten, die Sie zur Hinterlegung oder Einreichung Ihrer Lohnsteuern benötigen. Wenn Sie sich jedoch die Mühe ersparen möchten, Lohnsteuern zu verwalten, aktualisieren Sie Ihren Plan auf die Full-Service-Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Mit dem Full-Service-Plan werden Lohnsteuern durch zeitnahe und genaue Steuererklärungen für Bundes-, Landes- und Kommunalsteuern einfacher. Neben der Steuererklärung bearbeiten sie auch Einlagen und entscheiden, welche Steuern je nach Organisation und Geschäftstyp von entscheidender Bedeutung sind.

Mit Patriot können Sie verschiedene Gehaltsabrechnungen in Anspruch nehmen:

  • Detaillierter Bericht zur Personalabrechnung mit Mitarbeitern, Schecks, Summen und Standorten. Sie können es als CSV- oder PDF-Datei herunterladen.
  • Steuererklärungsberichte werden automatisch in der Software gespeichert. Wählen Sie einfach das Lohnsteuerjahr aus, um die Einreichungen für jedes Quartal anzuzeigen.
  • Steuereinzahlungsberichte mit Details wie Anmeldetagen, Abrechnungszeitraum und Betrag. Wählen Sie ein Jahr und zeigen Sie sowohl geplante als auch verarbeitete Steuerzahlungen an.
  • Beitragshistorie Ihrer Mitarbeiter.

Die Grundabrechnung kostet 10 US-Dollar pro Monat, während die Full-Service-Abrechnung 30 US-Dollar pro Monat kostet. Beide beinhalten eine kostenlose 30-Tage-Testversion.

Gusto

Das intelligente und benutzerfreundliche Lohn- und Gehaltsabrechnungssystem von Geschmack kann Ihre nächste Lohnbuchhaltungssoftware sein, unabhängig von Ihrer Unternehmensgröße. Verarbeiten Sie Zahlungen manuell oder planen Sie sie mit wenigen Klicks im Autopilot-Modus.

Sie berechnen alle Lohnsteuern auf Bundes-, Landes- und lokaler Ebene mithilfe von E-Sign-, E-Tax- und E-File-Technologien genau und zahlen sie automatisch. Gusto hilft auch bei der Meldung neuer Mitarbeiter an die Regierung, damit Sie die Gesetze einhalten. Sie bieten auch Pfändungen für den Unterhalt von Kindern an und können die Löhne automatisch anpassen, um die FLSA Tip-Gutschriften einzuhalten.

Gusto bietet flexible Funktionen wie die Gusto-Debitkarte für den einfachen Zugriff auf Geld und Netto-Brutto-Berechnungen (was Boni erleichtert). Gehen Sie mit direkten Einzahlungen papierlos, passen Sie die Gehaltspläne an die Bedürfnisse Ihrer Teammitglieder an und führen Sie unbegrenzte Gehaltsabrechnungen durch. Sie können auch Vorsteuerabzüge für Leistungen hinzufügen oder Pfändungen nach Steuern vornehmen.

Verwenden Sie die Software, um sowohl angestellte als auch stundenweise Angestellte zu unterstützen, und bezahlen Sie Ihre Auftragnehmer durch Geschmack, und lassen Sie es die Steuern einreichen und automatisch senden. Führen Sie einfache Stornierungen und Rückerstattungen durch und verarbeiten Sie flexible Zahlungsfrequenzen monatlich, zweimonatlich oder zweiwöchentlich.

Gusto bietet erweiterte Abrechnungsfunktionen wie Abrechnungsberichte, einschließlich Abrechnungsverlauf, Auftragnehmerzahlungen, Bankgeschäfte, Steuerzahlungen und mehr, und ermöglicht Ihnen das Herunterladen. Integrieren Sie Gusto in Zeiterfassungssoftware wie Xero und Freshbooks, Buchhaltungssoftware und Ausgaben automatisch synchronisieren.

Führen Sie eine mühelose Mitarbeiterverwaltung mit direkten Einzahlungen durch, führen Sie Spenden für wohltätige Zwecke durch, bei denen Abzüge direkt vorgenommen werden, und organisieren Sie Ihre Mitarbeiter und Auftragnehmer gut. Ermöglichen Sie Mitarbeitern den einfachen Zugriff auf ihre Paystubs über ihr Gusto-Konto, Zahltag-E-Mails oder die Gusto Wallet-App.

Sie können auch hinzufügen digitale Signaturen, einschließlich Ihres Buchhalters, Buchhalters und anderer Teammitglieder. Führen Sie die Gehaltsabrechnung überall mit der benutzerfreundlichen App durch, und Sie können auch Geburtstage, Gehaltsabrechnungsfristen und Jubiläen in Outlook, Google Kalender oder iCal synchronisieren.

QuickBooks Payroll

QuickBooks ist eines der vertrauenswürdigsten Lohn- und Gehaltsabrechnungssysteme, das die Probleme Ihres Zahltages und Ihrer Steuern bewältigen kann. Sie können die Gehaltsabrechnung automatisch planen und ausführen, sodass Sie dies nicht in letzter Minute tun und Fehler begehen müssen.

Lassen Sie sie die hohen Steuerberechnungen durchführen und dann die Lohnsteuern in Ihrem Namen einreichen und bezahlen. Wenn Sie möchten, können Sie jederzeit am selben Tag eine direkte Einzahlung vornehmen. Sie können die Leistungen an Arbeitnehmer und die Personalabteilung auch über dasselbe Konto verwalten. Verwalten Sie alles an einem einzigen Ort und genehmigen Sie die Gehaltsabrechnung nur, wenn alles fertig ist, und erhalten Sie integrierte Mitarbeiterlösungen.

Mit QuickBooks sind Sie durch Steuerstrafen geschützt, bei denen Sie bis zu 25,000 US-Dollar zahlen, falls bei der Steuereinreichung ein Fehler auftritt, und Sie erhalten eine Lohnsteuerstrafe. Nutzen Sie die Zeiterfassung zur Genehmigung Arbeitszeittabellen, Rechnungen erstellenund bezahlen die Teammitglieder unterwegs.

Weitere Funktionen sind HR-Unterstützung bei der Einrichtung des Kontos, Steuerzeitdeckung, schnelle Antworten auf Ihre Probleme, Arbeitnehmerentschädigung aufgrund von Verletzungen am Arbeitsplatz, Gesundheitsleistungen mit erschwinglichen Versicherungspaketen und 401 (k) -Rentenpläne.

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Sie bieten Ihnen all diese erstaunlichen Funktionen, auch wenn Sie ein kleines Budget haben. Die Pläne beginnen bei 12.50 USD / Monat.

Paychex

Verbessern Sie Ihre Abrechnungsgenauigkeit und sparen Sie Zeit, indem Sie auswählen Paychex Das macht es viel einfacher, die Arbeitsstunden der Mitarbeiter einzugeben, die Lohn- und Stundengesetze der Mitarbeiter einzuhalten und die Steuern zu berechnen.

Zeigen Sie Ihre aktuellen und zukünftigen Gehaltsperioden schnell an und führen Sie die nächste Gehaltsabrechnung problemlos im Payroll Center durch. Führen Sie die Gehaltsabrechnung durch, indem Sie mit nur wenigen Klicks Details eingeben, aus 3 Optionen für die Gehaltserfassung wie der Rasteransicht auswählen und Gehaltsabrechnungen, Abzüge und Einnahmen anpassen.

Sie können Berichte auch basierend auf dem von Ihnen ausgewählten Paket ohne zusätzliche Kosten an Ihre Anforderungen anpassen. Verwenden Sie die Funktion "Personenansicht", um neue Mitarbeiter hinzuzufügen, die auch aufgefordert werden können, ihre Daten wie personenbezogene Daten, Quellensteuer usw. zu vervollständigen.

Paychex bietet mehrere Lohn- und Gehaltsabrechnungsdienste an, z.

  • Der Small Business Payroll Service übernimmt die Steuer- und Gehaltsabrechnung durch Auslagerung dieser zeitaufwändigen Aktivitäten und hilft Ihnen, sich auf Ihr Wachstum zu konzentrieren.
  • Und einfache Online-Gehaltsabrechnung und HR-Lösung.
  • Mittelgroße Gehaltsabrechnungslösung, die größeren Unternehmen bei der Abwicklung der Gehaltsschecks der Mitarbeiter hilft, HR-Aufgabenund Konformität

Sie helfen Ihnen auch dabei, verschiedene Lösungen zu vergleichen und einen Plan auszuwählen, der auf Ihren Geschäftsanforderungen basiert. Paychex macht es mühelos, mit nur wenigen Informationen zu wechseln, wenn Sie bereits ein anderes Lohn- und Gehaltsabrechnungssystem verwenden.

Paychex hilft Ihnen bei der Berechnung, Einreichung und Zahlung Ihrer Lohnsteuern und hilft Ihnen, Steuergutschriften zu aktivieren. Sie machen die onboarding Prozess einfach mit Eins-zu-Eins-Kundendienst durch US-basierten Support über Anrufe, Live-Chat und In-App-Support wie Leitfäden und Artikel.

Paychex bietet mehrere Zahlungsoptionen für Mitarbeiter wie Zahlungskarten, Direkteinzahlung, Pay-on-Demand und Schecks in Papierform. Verwenden Sie die mobile App, um Gehaltsabrechnungsaufgaben von überall aus zu erledigen und aus mehreren Optionen für die Gehaltserfassung auszuwählen.

Ihre Online-Lohn- und Gehaltsabrechnungslösungen sind mit einem integrierten Schutz genau, einschließlich Benachrichtigungen bei wichtigen Lohn- und Gehaltsabrechnungsproblemen wie Dateninkongruenzen. Lassen Sie Ihre Mitarbeiter auf ihre Gehaltsinformationen zugreifen und sparen Sie Zeit bei der Beantwortung häufiger Fragen oder lassen Sie sie über den Flex-Chat mit dem Administrator sprechen.

PrimePay

PrimePay ist eine effiziente Lösung für alle Ihre Lohn-, Steuer- und HR-Aktivitäten, sodass Sie Ihr Team gut führen und sich darauf konzentrieren können, Ihr Geschäft weiter auszubauen.

PrimePay

Das Starter-Paket enthält wichtige Funktionen, die Ihre Anforderungen an die Personalabrechnung, die Personalabteilung, die Steuern und die Berichterstellung erfüllen. Mit der Lohn- und Gehaltsabrechnungslösung von PrimePay können Sie Ihre Geschäftseffizienz verbessern, indem Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung einfach bearbeiten und lokale, staatliche und bundesstaatliche Steuern pünktlich abwickeln.

Dieses Online-Abrechnungssystem bietet eine hohe Sicherheit mit 2-Faktor-Authentifizierung, Optionen wie Direkteinzahlung und Zahlungskarten (elektronisch oder Drucken von Schecks) sowie Optionen für die Zustellung von Gehaltsabrechnungen. Mitarbeiter können auf Gehaltsabrechnungen zugreifen, ihre Daten anzeigen, speichern, herunterladen und automatisierte E-Mails zum Anzeigen von Gehaltsabrechnungen erhalten.

Die kostenlose Wiederherstellung und Sicherung von Kundendaten sowie die Überwachung und Erkennung von Gehaltsabrechnungsdiensten sind verfügbar, um Malware, Hacker und Viren einzudämmen. Führen Sie einen reibungslosen Mitarbeiter onboarding mit diesem Tool mit staatlicher und bundesstaatlicher Dokumentation, Mitarbeiterhandbuch, Steuerdokumentation, Direkteinzahlungsinformationen, benutzerdefinierten Formularen und mehr.

Sie können auch Bewerber verfolgen und WOTC-Steuergutschriften einreichen. PrimePay bietet HR-Compliance und -Support mit Funktionen wie Automatisierungsdiensten für die Mitarbeiterüberprüfung, HR-Einblicke, eingeschränkte Beschäftigung und HR-Beratung durch Anwälte sowie den Zugriff auf arbeitsrechtliche Updates, Checklisten und Vorlagen.

PrimePay bietet Berichtsfunktionen wie unbegrenzte Online-Berichte für Gehalts- und Arbeitszeittabellenjournale, Master für das laufende Jahr, Steuern, monatliche Zusammenfassungen, Abzüge, Arbeitsverteilung, Arbeitnehmerentschädigung usw. Sie können auch auf das Berichtscenter zugreifen, um benutzerdefinierte Berichtsservices zu erhalten und zu exportieren Funktionen, Steuerberichte, Online-Gehaltsabrechnungen und mehr.

Probieren Sie das Starter-Bundle plus WFM oder Workforce Management aus, um Zeit und Anwesenheit zu verwalten. Zu den darin enthaltenen Funktionen gehören der mobile Zugriff von Arbeitgebern und Arbeitnehmern auf Freistellungsanfragen, Zapfwellenbilanzen und Arbeitszeittabellen. Kontostandverfolgung, Managergenehmigungen, Geofencing, FMLA / FLSA-Berichterstellung und -Verfolgung und mehr.

KashFlow

Die benutzerfreundliche Cloud-basierte Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware von KashFlow bietet einen umfassenden und optimierten Ansatz für das gesamte Lohn- und Gehaltsmanagement. Es kann alles von der betrieblichen Altersversorgung bis hin zu Gehaltsabrechnungen für Mitarbeiter mit nur wenigen Klicks erledigen, egal wo Sie sich befinden.

KashFlow hilft Ihnen dabei, Mitarbeiter automatisch zu bewerten und sie basierend auf einem qualifizierenden Plan einzuschreiben. Sie können Beiträge berechnen und genaue Unterlagen sowohl für Mitarbeiter als auch für Rentenversicherer erstellen.

KashFlow

Unabhängig davon, ob Sie ein kleines oder großes Unternehmen sind, bieten sie ein effektives Lohn- und Gehaltsmanagement für monatliche Gehälter, Urlaubsgelder und Stundenlöhne, während die Steuerformulare und Versicherungsinformationen der Mitarbeiter präzise aktualisiert werden. Verwenden Sie die automatisierte Abrechnung, um Daten gegen Ende eines Monats oder einer Woche auf einmal zu verarbeiten. Es erfordert keine zusätzlichen Benutzereingaben und spart Ihnen daher Zeit.

Die Software verfügt über Informationszeiger zum Anzeigen von Konzepten und Begriffen wie der Steuerberechnungsmethode, damit jeder die Dinge besser verstehen kann. Es umfasst die Selbstbedienung von Mitarbeitern, sodass Mitarbeiter jederzeit auf ihre Gehaltsabrechnungen und Daten zugreifen können. KashFlow ist in die Buchhaltungsfunktionen integriert, sodass Sie Zahlungsdetails hinzufügen und Ihre Geschäftsfinanzen schnell anzeigen können.

Sie können Gehaltsabrechnungen bearbeiten und die Änderungen nahtlos von der Software aktualisieren lassen. Es kann auch Ihre RTI-Dokumente automatisch einreichen.

TRAXPayroll

TRAX Gehaltsabrechnung von BambooHR beschleunigt und vereinfacht die Verwaltung der Gehaltsabrechnung. Es bietet neben der automatischen Datensynchronisation eine erstklassige Integration für eine einfachere und schnellere Abrechnung.

Es ist ein außergewöhnliches Tool für in den USA ansässige Mitarbeiter mit einem einfachen Abrechnungsprozess, staatlichen und bundesstaatlichen Steuererklärungen und Kundenbetreuung. Mit TRAXPayroll können Sie Ihre Mitarbeiter sicher bezahlen, sodass Sie Ihre Gesundheit mit genauen Berechnungen aufrechterhalten und wertvolle Zeit sparen können.

TRAX Gehaltsabrechnung

Mit der nahtlosen Integration von TRAXPayroll in BambooHR werden Daten wie Stunden, Löhne, Kontonummern, Abzüge, Leistungen und Einbehaltungen automatisch synchronisiert. Dadurch können Sie doppelte Dateneingaben vermeiden und Ihre Daten auf dem neuesten Stand halten.

Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern den Zugriff auf ihre Daten in BambooHR und bieten Sie Ihren Administratoren Single Sign-On an, um auf TRAXPayroll und BambooHR zuzugreifen. Sie können sofort auf über 100 standardmäßige und exportierbare Abrechnungsberichte zugreifen. Es hilft Ihnen bei der Beurteilung des Bargeldbedarfs, der Gesamtabzüge und der Analyse der Gehaltsabrechnungen von Mitarbeitern.

TRAXPayroll schützt Ihre sensiblen Mitarbeiter- und Gehaltsdaten mit Sicherheitsfunktionen wie einem dreistufigen Backup-Redundanzplan, kontinuierlicher Überwachung, ausgefeilter Datenverschlüsselung und mehreren Rechenzentrumsstandorten.

PayFit

Nutzen Sie das automatisierte und vollständig integrierte Lohn- und Gehaltsabrechnungssystem von PayFit und alles problemlos verwalten. Es automatisiert alles, von Gehaltsabrechnungen und RT-Einreichungen bis hin zu Ausgaben für Mitarbeiter, und lässt Sie sich auf wichtige Dinge konzentrieren.

Nehmen Sie Änderungen schnell in Echtzeit vor, führen Sie die Gehaltsabrechnung mit einfachen Klicks aus und sparen Sie Zeit. PayFit erleichtert die automatische Erstellung und Verteilung von Gehaltsabrechnungen, ermöglicht das Bearbeiten von Gehaltsvariablen, das Aktualisieren und Anzeigen von Gehaltsabrechnungen und stellt die Einhaltung der HMRC sicher.

PayFit bearbeitet HMRC RTI- und Renteneinreichungen, bietet regelmäßige Benachrichtigungen, Einreichungszusammenfassungen und vieles mehr. Wenden Sie weitreichende Leistungen und Abzüge für Mitarbeiter genau an, um sicherzustellen, dass alle Steuerberechnungen richtig durchgeführt werden.

Greifen Sie mit mehr Autonomie und effektivem Reporting schnell auf Ihre Unternehmensdaten und wichtige Informationen zu. PayFit ist kompatibel mit QuickBooks, Sage, Netsuite und Xero. Sie können auch Berichte überprüfen, Fehler beseitigen und für HR- und Finanzteams exportieren.

Xero

Erleben Sie eine reibungslose Buchhaltung und Lohn- und Gehaltsabrechnung auf einer einzigen Plattform von Xero. Bezahlen Sie Ihre Mitarbeiter fehlerfrei und sichern Sie Ihre Basisdaten in der Software.

Führen Sie die Gehaltsabrechnung nahtlos aus, erstellen Sie automatisch eine Batch-Zahlungsdatei für den einzelnen Gehaltslauf und generieren Sie Belege elektronisch oder nehmen Sie den Ausdruck von Xero. Sie können den Zahlungszeitraum, die Häufigkeit und das Datum festlegen. Und lassen Sie sie nach jeder Bezahlung alle Ihre Gehaltsinformationen mit Xero synchronisieren.

Da Xero automatisch Zahlungsdateien für Zahlungsläufe erstellt, wird die Zahlung auf das Bankkonto eines Mitarbeiters einfach. Sie können die Mitarbeiter auswählen, die ausgeschlossen oder in einen Gehaltslauf aufgenommen werden sollen, Datensätze mit ihren Bankdaten verwalten und die Zahlungsdateien stapelweise in Ihr Online-Banking-System hochladen.

Sie können wählen, ob Sie Gehaltsabrechnungen sofort oder einzeln für Mitarbeiter ausdrucken oder per E-Mail versenden möchten. Dabei werden Gesamtgehalt, Einkommen und Abzüge angezeigt. Außerdem können Sie bei Bedarf auch eine kurze Notiz zu Gehaltsabrechnungen hinzufügen. Führen Sie Berichte aus und überprüfen Sie die Gehaltsläufe mit einem einzigen Klick, um Einblicke und die Aufschlüsselung aller Beträge zu erhalten, die während eines ausgewählten Gehaltszeitraums an jeden Mitarbeiter gezahlt wurden.

Verwalten Sie Mitarbeiterdaten effizient, indem Sie Daten wie Lohnsatz, Steuernummer, Bankdaten, E-Mail-Adresse, Postanschrift usw. hinzufügen. Sie können sicher sein, dass alle Daten mit mehrschichtiger Sicherheit sicher sind. Die Pläne beginnen bei 20 US-Dollar pro Monat.

Wave Payroll

Wave-Gehaltsabrechnung ist eine hervorragende Cloud-basierte Software zur Verwaltung der Gehaltsabrechnung, insbesondere für kleine Unternehmen. Es lässt sich zusammen mit anderen Anwendungen vollständig in Wave Accounting integrieren, um Lohnkosten automatisch zu erfassen.

Wave Payroll ist einfach einzurichten und bietet aufregende Funktionen wie die Erreichbarkeit von Mitarbeitern. Sie können Gehaltsabrechnungen in Echtzeit anzeigen und Arbeitszeiten, Urlaubszeiten und Überstunden verfolgen. Einige der Funktionen umfassen Rechnungsstellung, Online-Zahlungen, Leistungsverwaltung, ein Self-Service-Portal, Buchhaltung, Kreditvergabe, Quittungen, die Möglichkeit, Gehaltsschecks intern auszudrucken und vieles mehr.

Ihr Buchhaltung Mit diesem Modul können Sie benutzerdefinierte Rechnungen erstellen, Steuern verwalten, Belege scannen, Buchhaltungsberichte erstellen, Zahlungsvorgänge und Wechselkurse berechnen. Sie bieten auch eine direkte Einzahlungsoption und helfen Ihnen, die Auftragnehmer einfach über Wave Accounting zu bezahlen.

Benutzer können auch wiederkehrende Rechnungen erstellen, die Buchhaltung verwalten, Zahlungserinnerungen festlegen, den Rechnungsstatus freigeben und Kreditkartenzahlungen vornehmen. Derzeit bieten sie diese Lösung nur in den USA und Kanada an. Allerdings können nur 14 Staaten ihren Full-Service nutzen, während die anderen Staaten Self-Service in Anspruch nehmen können.

Ihr Full-Service-Plan beginnt bei 35 USD / Monat, während der Self-Service-Plan 20 USD / Monat kostet.

Fazit

Das Personalmanagement ist entscheidend, egal ob Sie ein kleines, mittleres oder großes Unternehmen sind. Sie müssen sicherstellen, dass Ihre Mitarbeiter und Auftragnehmer bezahlt werden bequem, genau und pünktlich. Zu diesem Zweck können Sie eines der oben genannten Tools zur Lohn- und Gehaltsabrechnung verwenden und die Lohn- und Gehaltsabrechnung mühelos ausführen, während Sie Ihre Steuern verwalten und die Gesetze einhalten.

Als nächstes erkunden Sie einige der besten Cloud-basierte HR-Management-Lösungen.