La virtualisation des postes de travail est le moyen sûr et économique de gérer les ressources informatiques.
Le concept d’”ordinateur personnel” est illogique au niveau de l’entreprise.
Par exemple, sur mon ordinateur personnel, je constate que je n’utilise que la mémoire vive (70 %), et que le reste des ressources (CPU, SSD) sont essentiellement superflues pour mon travail de routine.
Voici un instantané où j’ai 18 onglets ouverts sur deux navigateurs, Slack actif et quelques douzaines de processus d’arrière-plan, ce qui est la norme pour tout PC Windows.
Vous pouvez voir que la plupart des capacités matérielles sont inutilisées. En tant qu’écrivain, c’est ainsi que se présente ma consommation de ressources pendant la plupart de mes heures de travail. La seule exception est lorsque je teste des outils et que ces statistiques d’utilisation dépassent largement cette fourchette, mais cela représente environ 30 à 40 % du travail.
Personnellement, je ne peux pas faire grand-chose pour éviter ce gaspillage de ressources si je ne passe pas à un PC en nuage comme Shell. Toutefois, en tant qu’entreprise, vous disposez de quelques options supplémentaires au lieu de laisser toute cette puissance inutilisée dans chacune de vos machines.
Qu’est-ce que la virtualisation des postes de travail ?
Il s’agit d’une procédure par laquelle un appareil est virtuellement divisé entre plusieurs utilisateurs par le biais d’un logiciel. L’idée est de diviser virtuellement un serveur puissant en plusieurs machines pour permettre aux utilisateurs finaux d’y accéder à distance via une connexion internet. En d’autres termes, l’informatique est “diffusée” aux clients sur leurs appareils de base, tels que les ordinateurs de bureau, les tablettes ou même les smartphones.
Aux points d’extrémité, les utilisateurs travailleront comme ils le feraient sur les appareils qui leur sont attribués personnellement. Le seul changement est qu’ils n’auront pas un accès physique complet à une machine de l’entreprise. Au lieu de cela, ils partageront les ressources avec leurs pairs, chacun sur son propre appareil.
Le nombre de “pièces” du matériel du serveur peut être divisé en fonction des capacités matérielles sous-jacentes et des exigences du client.
En plus d’être une méthode économique d’allocation des ressources, cette technique protège les données confidentielles de l’entreprise contre les fuites dues aux cybercriminels. En outre, les employés restent libres d’apporter leurs propres appareils et de se connecter au réseau de l’entreprise pour effectuer leur travail. Enfin, la virtualisation des postes de travail permet également à une organisation d’éviter les coûts élevés de maintenance et de mise à niveau du matériel.
Cette distribution des ressources se décline en plusieurs types, en fonction de la manière dont elle fonctionne pour le client et le fournisseur.
Types de virtualisation des postes de travail
La virtualisation des postes de travail peut être divisée en trois catégories :
- Infrastructure de bureau virtuel (VDI)
- Services de bureau à distance (RDS)
- Desktop-as-a-Service (DaaS)
Examinons brièvement chacune de ces catégories.
Infrastructure de bureau virtuel
Il s’agit d’une méthode traditionnelle de virtualisation des postes de travail qui consiste à diviser les serveurs informatiques en petits flux à l’aide de technologies telles que l’hyperviseur. Cela permet d’exécuter de nombreuses machines virtuelles sur un seul serveur physique.
En fonction de l’hyperviseur, il existe deux types de virtualisation : matérielle et logicielle. La virtualisation matérielle est installée directement sur le serveur et constitue le meilleur moyen de gérer les ressources pour garantir davantage de performances et de sécurité. Au contraire, la virtualisation logicielle s’installe au-dessus du système d’exploitation et n’a pas de contrôle direct sur les ressources informatiques, ce qui la rend moins performante.
Cependant, l’objectif principal reste de partager efficacement les ressources, telles que l’unité centrale, la mémoire vive, le stockage, etc., et de maintenir plusieurs machines virtuelles (VM) en fonction de la configuration.
Avec la VDI, les utilisateurs finaux peuvent utiliser à distance les ressources de l’entreprise pour accéder à des fichiers, exécuter des applications et des services, etc., à partir de leurs appareils personnels (également appelés clients légers), qui pourraient être insuffisamment puissants pour exécuter ces charges de travail par eux-mêmes.
Par exemple, VMWare Fusion permet de fournir à distance l’expérience Windows sur des Mac.
La VDI est généralement proposée sous deux formes : les bureaux virtuels persistants et non persistants. L’expérience persistante offre un bureau à distance qui reste “personnel” à l’utilisateur au fil des connexions. Un bureau non persistant ne conservera pas sa personnalisation après la déconnexion et les ressources reviendront à leur état initial.
Services de bureau à distance
Les services de bureau à distance de Microsoft sont une version encore plus efficace de la virtualisation des postes de travail, avec la plus grande densité possible d’utilisateurs par serveur.
Vous y parviendrez en évitant d’attribuer des machines virtuelles complètes aux utilisateurs finaux. Au lieu de cela, vous fournissez un accès virtuel à des applications spécifiques qui s’exécutent à partir du centre de données de l’entreprise ou de l’informatique en nuage. Cette solution convient lorsque les clients disposent de leurs machines principales et n’ont besoin d’aide que pour exécuter des applications spécifiques gourmandes en ressources et/ou sensibles aux données. Dans ce cas, plusieurs utilisateurs partagent un bureau virtuel fonctionnant sur un serveur distant.
Ce dernier peut être déployé en interne (serveur Windows) ou dans le nuage (Microsoft Azure, qui est techniquement un DaaS).
Cependant, il n’y a pas de distinction claire ici, et les protocoles Microsoft sous-jacents permettent également de partager une expérience de bureau à distance “personnelle” complète en tant que VDI, en plus de la virtualisation standard basée sur les sessions.
Bureau en tant que service
DaaS peut être à la fois VDI et RDS. La seule différence est que vous ne le faites pas sur site et que vous payez un abonnement à un fournisseur de services en nuage pour la gestion de la virtualisation des postes de travail.
En comparaison avec les deux autres, il s’agit de l’option la plus flexible, la plus évolutive et la plus économique pour commencer. En particulier, elle est préférable pour les entreprises en phase de démarrage qui comptent peu d’employés. En outre, il s’agit d’une option plus rentable que l’achat de matériel serveur d’entreprise en interne et le déploiement d’experts pour la gestion.
Pour commencer, V2 Cloud propose un abonnement VDI pour les PME, assorti d’une période d’essai gratuite de 7 jours.
Comment cela fonctionne-t-il ?
Un hyperviseur est utilisé pour créer une instance virtuelle qui utilise les ressources du serveur. Ces VM sont généralement isolées les unes des autres et du serveur de support.
Cette configuration entre le serveur distant et l’utilisateur final est soutenue par le courtier de connexion. Cet utilitaire sert de pont entre les deux et gère l’authentification des utilisateurs, la gestion des accès, etc. En surface, le courtier de connexion est responsable des mises à jour de l’écran et transmet au serveur des signaux tels que les clics et les frappes de clavier.
Selon le type, les choses peuvent légèrement différer entre VDI, RDS et DaaS. Par exemple, la VDI dépend principalement de la virtualisation du matériel, qui s’effectue sur l’hôte physique pour obtenir les meilleures performances possibles.
Cependant, le RDS peut avoir différents protocoles, selon que vous préférez un bureau à distance ou que vous souhaitez simplement étendre quelques applications virtuelles. Quant au DaaS, il vous offre une flexibilité ultime en vous permettant d’opter pour la meilleure configuration possible en fonction de votre cas d’utilisation.
Toutefois, le principe qui sous-tend ces applications reste plus ou moins le même.
Avantages de la virtualisation des postes de travail
La virtualisation des postes de travail présente de nombreux avantages, dont les suivants :
✅ Le coût: Ceci s’applique à tous. Même pour la VDI, il est plus rentable de mettre en place l’infrastructure locale que de prêter des machines puissantes à chaque utilisateur. RDS est encore plus facile pour le budget puisqu’un bureau à distance est partagé par plusieurs personnes. Enfin, DaaS est la meilleure solution pour les startups afin d’éviter une charge financière excessive au départ.
Outre le coût initial du matériel, la virtualisation des postes de travail permet de minimiser la maintenance récurrente du matériel et des logiciels. Il y aura moins d’appareils à entretenir et moins de personnel à rémunérer.
✅ Sécurité : Il s’agit d’un autre facteur essentiel dans le choix de la virtualisation des postes de travail. En raison de l’évolution des cybermenaces, il devient difficile pour un administrateur système de s’occuper de chaque appareil du réseau de l’entreprise.
Dans ce cas, l’administration centrale permet de surveiller les services et d’appliquer les mises à jour et les correctifs en temps voulu. En outre, les données sensibles resteront sur les serveurs de l’entreprise et non sur les appareils des employés. Il ne s’agit donc pas d’un problème existentiel, même si l’appareil d’un employé est compromis.
✅ Gestion : La gestion d’un certain nombre d’appareils prend beaucoup de temps. En particulier, l’intégration et la formation des employés sont simples avec des opérations centralisées. En outre, il est fastidieux de planifier les sauvegardes et la récupération en cas de cyberattaque. Dans ces situations, le fait d’avoir tout sur les serveurs de l’entreprise s’avère efficace et flexible.
✅ Accessibilité : C’est sans doute le plus grand avantage, surtout lorsque le travail hybride et à distance est le nouvel avenir. La virtualisation des postes de travail garantit aux employés une expérience informatique uniforme, quel que soit leur emplacement. Ils peuvent être au bureau ou à la maison, mais l’accès aux données officielles et au matériel puissant reste transparent.
Remarques finales
Les gens font cela partout dans le monde, et pour de bonnes raisons. L’un des principaux secteurs d’activité est (évidemment) l’informatique, où la plupart des employés ont besoin d’appareils suffisamment puissants.
En outre, les centres d’appel, les laboratoires informatiques ou tout autre lieu de travail disposant de nombreux appareils peuvent tirer parti de la virtualisation des postes de travail pour des raisons de rentabilité, de flexibilité et de gestion transparente des ressources.
Cependant, la virtualisation ne se limite pas aux secteurs d’activité, et voici quelques logiciels de virtualisation Windows et Mac que vous pouvez également utiliser à titre personnel.